我们是如何开展工作的

发布日期:2013/11/14 8:00:28     浏览次数:12685

北京工业大学支社

    简介:北京工业大学支社是由1962年成立的北京工业大学小组发展起来的。当时有6名社员。文革期间停止活动,1980年恢复组织活动。1984年成立支社,有社员15名。现有社员60名,其中男社员36名,女社员24名,离退休社员25名,占43.1%;年龄最大的社员91岁,最年轻的社员32岁,平均年龄57.5岁。具有高级职称人员55人,其中教授等正高职称26人,占43.3%,副教授等副高职称29人,占48.3%,高级职称人员所占比例91.7%。博士14人(其中博士后4人),硕士5人,长江学者1人,院士有效候选人1人。支社班子成员7人,平均年龄51岁。曾在各级人大、政协任职的有5人,担任社内职务的有4人。社员当中,在北工大任职的有5人,市特约监察员1人。

    2001年被评为社北京市先进集体。4名社员被授予社市委优秀社员,1名社员被授予社市委优秀社务工作者。2003年,1名社员被授予北京市教学名师称号。2004年,1名社员被评为为首都经济建设做出突出贡献的先进个人。

 

一、 支社具有热心、奉献、科学、民主的领导班子

 

    北京工业大学支社历届支委会领导班子热心社务工作、乐于奉献、作风民主、开拓进取,积极为支社发展勤奋工作。班子成员首先从方方面面严格要求自己,他们要求自己在作为一个作风正派、正直的人的同时,还要成为学校教学、科研的业务骨干,班子成员中多人多次获得国家和省部级各种奖励。本届班子中,获得省级以上模范称号的有4人,获得省级以上科技奖励的有4人。

    1、支委会积极研究支社工作

    支社每年组织活动6~8次。为开展丰富多彩的支社活动,调动支社成员的积极参政议政积极性,增强大家的凝聚力,支委会就大型活动采用例会制,对日常社员的难、热点问题采用现代通信手段沟通的方法,为活动的内容、方式、时间、地点、可能达到的预期效果,社员中遇到的难点问题进行认真细致的研究。因而,每次活动都能达到预期效果。

    2、用九三学社的宗旨及支委和全体社员的人格魅力吸引人才

    支委会在社员的发展过程中,注重以九三学社的民主、科学宗旨,以高、中级知识分子构成的参政党这一党派性质,以九三社员在各自的工作岗位上的卓越表现和所发挥出的作用这一人格魅力吸引大量的科技骨干加入到九三学社的队伍中来。借助北京工业大学近几年大发展的东风,在北工大新引进的人才中有一批中青年骨干加入到九三学社,远远超过加入其他党派的比例,不断壮大了北京工业大学支社的队伍,更增添了九三学社在北工大的吸引力。2001—2004年发展的6名社员和正拟发展的归国特聘教授都是在人格魅力的感召下加入九三学社组织的。

二、支社组织发展情况

    1、严格按社章要求、标准和组织程序发展社员

    北工大支社在基层组织建设中,严格按照社章的宗旨和要求,按照组织程序发展新社员,做到在社员的发展中不急不燥,严把入社关。对申请人,按照章程规定联系培养、认真考察,并听取其所在单位中共组织的意见。有的申请人曾是中共党组织的重点培养目标,但在尊重本人意愿的基础上,最终加入到九三学社中来。

    2、组织学习、参观,提高社员水平

    针对近年发展和引进的社员中外地人才较多的特点,支社在组织活动中,除重点向他们介绍学校内部的情况外,还结合学校的发展和上级组织布置的活动,首先推荐他们参加学校的各种活动和会议以及校外上级组织的活动如党校学习等,使他们尽早地进入角色,尽快地发挥作用。

    3、掌握新社员和新调入社员动态,积极发挥他们的作用

    支委会十分注意、及时掌握新社员和新调入的社员工作状态、经历和对社务工作的热情,注意发现、培养并大胆地使用他们,以加强支社的建设。

 

三、积极参政议政

 

    1、参与学校重大问题的讨论与制定

    北工大支社成员在各自工作岗位不仅以身作则,做好本职工作,成为教学和科研的骨干,而且还在不断关心、思考本部门、学校的发展建设大计,利用各种机会和场合,如在学校组织的重大事项征求意见会上,充分表述自己的观点、建议。如对学校某些专业如何定位的建议、对在学校由教学型大学向教学研究型大学转型过程中如何处理好教学与科研之间关系的建议,认真准备材料,广泛发表建议,在学校组织的十六大精神和四中全会精神和文件的学习中,对党的执政能力建设乃至学校内部如何提高管理能力,积极发挥自己经过认真考虑的见解,充分发挥了作为一个民主党派成员与执政的中国共产党肝胆相照、荣辱与共地建设共同事业的作用。

    当学校在发展中遇到一些难以平衡解决的问题时,努力发挥民主党派的独特作用,为学校的发展争取更加完善的环境。如对90年代后期,学校周边破损严重、年久失修、教师学生出行严重不方便的道路情况,在学校多次反映无结果的情况下,支社及时通过正常渠道,写信向北京市委和市政府反映情况,得到市里的高度重视,及时地大修了道路,改善了学校周边通行环境,方便了教师和学生。

    2、在学校管理工作中发挥重要作用

    北工大支社有三名社员从事着学校的管理工作。他们都是经过严格的组织考核程序被任用到学校的重要管理岗位上。在北工大的八个民主党派中,目前只我社社员直接从事学校管理工作。

    3、积极开展丰富多彩的支社活动

    北工大支社为充分调动全体社员的参政议政热情,提高社员的参政议政水平,增加支社的凝聚力,注意开展各种形式的活动。其中有每年必保的2~3次理论学习活动,另外是结合当年的经费等情况,努力开展灵活多样的有兴趣的活动。陆续组织了为90岁陈明绍老先生、3位80岁和5位70岁的社员的祝寿活动;慰问工作在抗击非典一线的社员;北海公园游园活动;城铁观光活动;关于“基层组织如何参政议政与民主监督”研讨会;关于“北京工业大学由教学型大学向教学研究大学转型过程中如何处理好教学与科研的关系”研讨会;参观北京工业大学软件开发园等活动。这些活动大大地调动了全体支社社员的积极性,提高了支社成员的参政议政水平。

    4、发挥九三学社的特点,开展实质性专题调研

    利用北工大支社具有高级职称人员比例高、教学科研骨干多、外校调入人员多、归国教师多的特点,为学校的转型发展提供具有较大参考价值的建议,是北工大支社真正履行职能的良好体现。支委会向学校申请承担这一富有挑战性的课题,并得到了校党委的资金等多方面的支持,在广泛发动社员积极参与的基础上,支社组织了专门的调研写作班子,多次召开全体社员大会集思广益,为学校提供一份具有较强操作性的集多种建议为一体的报告。

 

四、积极关心社员的心理状况和慰问有困难的社员,维护社员的权益

 

    关心社员的身心健康与疾苦,及时疏导社员的不利情绪,维护社员的合法权益,是民主党派的任务之一,是调动社员积极性,与执政党荣辱与共、肝胆相照共同建设国家的助动力。支委会在工作中积极努力做到这一点。当社员发生疾病住院时,支委会必须问候,及时送去组织的关心与温暖,并帮助解决一些问题。支委会一直保持着在元旦前看望在家生病的社员,对在住院的社员及时送去慰问的传统。

    当社员的合法权益受到侵害时,支委会及时给以关心,了解情况,征求社员的处理意见,及时向有关部门反映。如在安永溪教授住房发生问题时,支社主委积极通过各种渠道向上级包括主管校长反映情况,向学校争取房源;当有的教师在职称评定过程中遇到问题反映渠道不畅时,支委会及时出面,分析问题的根源,及时拓展各种渠道,向上级反映社员的申诉材料。  

五、校党委与统战部门的领导与支持促进了支社的组织发展

 

    1、基层党委在关乎学校发展等重大问题上积极征求民主党派意见,激发了社员参政议政热情

    北京工业大学支社成立以来,按社章的要求自觉主动地接受中国共产党北京工业大学基层党委的领导,经常与校党委统战部协调沟通,得到了大力支持与帮助。学校党委在关系到学校的大政方针,如学校的办学和发展方向、历届党委会的工作报告等,都事先召开专门会议听取和征求各民主党派和党外人士的意见。学校中的教师职称评聘工作是关系教师切身利益的大事之一,直接影响到教师积极性的发挥。多年来,学校采用的评聘高级职称人员统一大排队的方法,由于科研成果具有显著性和辉煌性的特点,容易产生主要从事基础课教学的教师职称难评的现象,影响到基础课教师的积极性。支社在学校领导征求意见时提出,为起到调动教学与科研两方面教师积极性的作用,应当对基础课教师单独考核、专门划定指标,此项建议在2004年的教师职称评定中被学校采纳。特别是近几年,学校党委积极落实党中央关于统战工作的文件精神,更加积极主动地征求各民主党派的意见,使民主党派成员感到责任重大,必须努力地作好本职工作,履行好职能,为学校的发展做出贡献。

    校统战部是贯彻落实中共统战工作精神和措施、联系执政党与参政党的桥梁,关系到党的统战精神落实和发挥民主党派积极作用的重要部门。校统战部长的执政能力是完成这一任务的关键。学校党委在老部长行将退休新部长遴选之际,广泛征求各民主党派负责人的意见,当校党委提供的初步人选不能得到大家认同时,及时果断地更换大家认可的人选。事实证明,新任统战部长具有热心统战工作、作风正派和较强的组织协调能力。我们的活动也从中得到了较大的益处。

    2、积极支持我社的组织发展工作

    学校党委积极支持民主党派的发展,对申请加入九三学社的申请人,校统战部及时与申请人所在基层党组织联系,为支社了解申请人的人品、工作表现创造条件。并主动为申请加入九三学社的人员牵线搭桥,同时为新调入北京工业大学的九三社员及时与组织接通关系。凭借学校对统战工作的支持,全体社员在学校各个岗位上的榜样作用,近几年北工大支社的组织发展取到了很大的成绩。

    3、为支社社员创造参政议政的机会

    学校每年每学期都抽出专门时间,多次组织各种形式通报会、知情会、研讨会,通报学校情况,听取民主党派意见,为民主党派成员包括九三学社社员参与学校的管理积累素材。

    4、努力为支社社员排忧解难

    校统战部积极支持支社开展的为老教师祝寿、看望生病教师活动,送去鲜花、慰问品和亲切的问候,增强了九三社员与中共党组织的联系和自觉接受中共党组织领导的意识。

    5、积极为民主党派解决办公地点,办公设备

    为改进民主党派的办公和学习地点,学校党委在办公室资源比较紧张的情况下,专门为支社腾出一间30平方米办公室,配备了微机等相应的办公设备,使支社有了固定的办公地点,极大地方便了组织活动。

摘自<九三学社组织工作通讯>第十九期

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